Kuisioner Audit Humat

Pertanyaan untuk para karyawan

1.      Apakah saudara memperoleh informasi yang mencukupi tentang hal-hal penting di perusahaan ini? Silahkan saudara mencontreng kotak angka yang cocok untuk perasaan saudara tentang masing-masing jenis informasi berikut ini.

4 ( empat )  =  sangat mencukupi;	2 ( dua )   =  tidak mencukupi ;
3 ( tiga )      =  mencukupi;	1 ( satu )  =  sangat tidak mencukupi;
	0 ( nol )   =  tidak berlaku untuk saya;

No	Jenis informasi	4	3	2	1	0
1	Tujuan-tujuan manajemen untuk perusahaan.
2	Kinerja keuangan dari perusahaan.
3	Langkah- langkah yang harus di ambil untuk mencapai tujuan.
4	Kebijakan – kebijakan dan prosedur - prosedur kerja.
5	Produk terbaru yang di jual perusahaan.
6	Tunjangan dan imbalan, termasuk gaji
7	Keterlibatan PT. MDL dalam  kegiatan - kegiatan sosial ( pendidikan, lingkungan, lomba, dan pertandingan olahraga, dan lain – lain )
8	Pergantian personel di kantor dan di lapangan

2.      Apakah saudara mengharapkan dapat memperoleh informasi tambahan yang lebih banyak tentang hal-hal penting berikut ini?

4 ( empat )  =  sangat mencukupi;		2 ( dua )   =  tidak mencukupi ;
3 ( tiga )      =  mencukupi;		1 ( satu )  =  sangat tidak mencukupi
		0 ( Nol )   =  tidak berlaku untuk saya
No	Jenis informasi		4	3	2	1	0
1	Tujuan - tujuan manajemen untuk perusahaan
2	Kinerja keuangan dari perusahaan
3	Langkah- langkah yang harus di ambil untuk mencapai tujuan.
4	Kebijakan – kebijakan dan prosedur- prosedur kerja.
5	Produk terbaru yang di jual perusahaan
6	Tunjangan dan imbalan, termasuk gaji
7	Keterlibatan Sehati dalam kegiatan-kegiatan sosial ( pendidikan, lingkungan, lomba, dan pertandingan olahraga, dan lain – lain )
8	Pergantian personel di kantor dan di lapangan

3.      Berikut ini adalah daftar kemungkinana sejumlah tujuan perusahaan. Silahkan saudara memilih  tiga tujuan  paling penting dari daftar ini yang menurut saudara berlaku bagi perusahaan MDL

Lingkari angka yang ada di dalam bagan.

1. Peningkatan laba	2. Produk kualitas tinggi	3. Menarik pelanggan baru
4. Perluasan pangsa pasar	5. Peningkatan Variasi Produk	6. Saya tidak tahu
7. Kepuasaan 100% bagi pelanggan
8. Lainya ( sebutkan ) ……………………………………..

4.      Bagaimana tanggapan saudara tentang sejumlah pertanyaan di bawah ini? Silahkan saudara mencontreng kotak angka yang mencerminkan perasaan saudara.

4 = setuju;	2 = agak tidak setuju;	0 = tidak tahu;
3 = agak setuju;	1 = tidak setuju;

Pernyataan	4	3	2	1	0
Menejemen puncak nampaknya mempunyai visi yang jelas kemana mereka hendak membawa perusahaan ini.
Saya memperoleh segala informasi yang perlu untuk penyelesaian tugas – pekerjaan saya.
Saya tahu kemana harus mencari informasi yang saya butuhkan.
Saya rasa seluruh bagian dalam perusahaan ini telah bekerjasama untuk mencapai semua tujuan yang ditetapkan manajemen.
Perusahaan ini mau menerima dan melaksanakan saran  – saran karyawan dari segala jenjang hieraki.
Dalam perusahaan ini kerjasama  kelompok di hargai dan di dorong.
Saya tahu kepada siapa saya harus bicara agar pikiran - pikiran dan pertanyaan saya di dengar.

5.      Dari mana saudara memperoleh informasi paling banyak tentang tujuan –tujuan dan kinerja perusahaan ? silahkan memilih satu jawaban yang cocok .

[     ] Manajemen

[     ] Atasan langsung

[     ] Teman sekerja

[     ] Sumber lainya ( sebutkan ) ……………………………………………….

6.      Mana sumber informasi yang saudara anggap paling dapat di andalkan ? Silahkan memilih satu jawaban yang cocok

[     ] Manajemen

[     ] Atasan langsung

[     ] Teman sekerja

[     ] Sumber lainya ( sebutkan ) ……………………………………………….

7.      Dari sejumlah pernyataan di bawah ini, tunjukan pernyataan mana yang dapat menggambarkan penerimaan informasi saudara?

[     ] Jumlah informasi yang saya terima melebihi daya serap saya.

[     ] Jumlah informasi yang saya terima pas untuk kebutuhan saya.

[     ] Jumlah informasi yang saya terima sedikit dan tidak mencukupi.

8.      Di bawah ini tercantum sejumlah saluran informasi. Tunjukan bagaimana bobot masing –masing saluran informasi itu bagi saudara. Silahkan saudara mencontreng kotak angka yang cocok untuk kondisi saudara.

4 = Sangat penting;	2 = tidak penting;	0 = tidak berlaku untuk saya;
3 = Penting;	1 = sangat tidak penting;

Saluran Informasi	4	3	2	1	0
Pertemuan - pertemuan dengan atasan langsung.
Pertemuan - pertemuan dengan manajemen.
Pertemuan informal dengan sesama karyawan.
Pertemuan informal karyawan, manajemen, dan atasan
Pertemuan – pertemuan  karyawan
Buku pedoman pelatihan
Brosur produk terbaru

9.      Daftar di bawah ini memuat sejumlah saluran informasi, tunjukan saluran informasi mana saja yang menurut saudara harus lebih banyak di manfaatkan? Gunakan tanda X di depan pernyataan yang saudara anggap paling cocok

Saluran Informasi

[     ] Pertemuan - pertemuan dengan atasan langsung.

[     ] Pertemuan - pertemuan dengan manajemen.

[     ] Pertemuan informal dengan sesama karyawan.

[     ] Pertemuan informal karyawan, manajemen, dan atasan

[     ] Pertemuan – pertemuan karyawan

[     ] Buku pedoman pelatihan

[     ] Brosur produk terbaru

10.  Apakah saudara saudara merasa puas dengan pengalaman komunikasi saudara dengan perusahaan MDL ? tunjukan tingkat kepuasaan dari pengalaman komunikasi saudara secara keseluruhan dengan melingkari salah satu angka dalam rentangan 1 sampai 10; dengan catatan bahwa angka 10 berarti amat sangat puas, sedangkan 1 berarti amat sangat tidak puas.

Tingkat kepuasaan dalam  pengalaman organisasi

Amat sangat Tidak  puas					Amat                                                    sangat puas
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10